Darbo ginčai

Darbo santykiuose neretai kyla konfliktai, kurie nesprendžiami arba netinkamai sprendžiami gali išsiplėtoti, sukurti nemalonią darbo atmosferą, kurioje būna  neįmanoma ne tik efektyviai dirbti, bet ir būti darbo vietoje. Išspręsti ginčai gali pagerinti darbdavio ir darbuotojo santykius, tarpusavio supratimą, bendrą atmosferą darbovietėje, apsaugoti nuo bereikalingos įtampos ir neigiamų emocijų ir sutaupyti laiko, pinigų. (daugiau…)

Juridinio asmens baudžiamoji atsakomybė. Sąlygos ir kaltė

Lietuvoje juridinio asmens baudžiamoji atsakomybė atsirado įsigaliojus 2003 m. gegužės 1 d.  Lietuvos Respublikos baudžiamajam kodeksui.

Lietuvos Respublikos Konstitucinio Teismo jurisprudencijoje pažymėta, kad juridinio asmens, kaip nusikalstamos veikos subjekto, specifika yra ta, kad jis yra teisinių santykių dalyvis per jo vardu veikiančius fizinius asmenis. Juridinių asmenų baudžiamoji atsakomybė yra išvestinė iš fizinių asmenų baudžiamosios atsakomybės. (daugiau…)

Komercinių paslapčių teisinė apsauga

Lietuvoje nuo 2018 metų birželio 1 dienos įsigalioja naujas komercinių paslapčių teisinės apsaugos įstatymas (toliau Įstatymas). Įstatymas priimtas įgyvendinant 2016 m. birželio 8 dienos Europos Parlamento ir Tarybos direktyvą (ES) 2016/943 dėl neatskleistos praktinės patirties ir verslo informacijos (komercinių paslapčių) apsaugos nuo neteisėto jų gavimo, naudojimo ir atskleidimo. (daugiau…)

Bendrojo duomenų apsaugos reglamento (ES) 2016/679 taikymo aspektai

Nuo  2018 m. gegužės 25 d. pradedamas taikyti Bendrasis  duomenų apsaugos reglamentas  (ES) 2016/679  dėl fizinių asmenų apsaugos tvarkant asmens duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo ir kuriuo panaikinamas  Direktyva 95/46/EB (toliau – Reglamentas ).

Atkreiptinas dėmesys į Reglamento pagrindinius aspektus ir rekomenduotinus  darbus, siekiant tinkamai taikyti Reglamento nuostatas. (daugiau…)

Darbuotojų atleidimas darbdavio iniciatyva arba darbdavio valia pagal naująjį Darbo kodeksą

2017 m. liepos 1 d. įsigaliojo naujasis Darbo kodeksas. Viena jautriausių vietų jame – darbo santykių nutraukimas darbdavio iniciatyva arba darbdavio valia (Darbo Kodekso 5 skyriaus (Darbo sutarties pasibaigimas) 57 str., 58 str., 59 str.). Tai paprastesnis darbuotojo atleidimas, kuris sukuria galimybes verslui prisitaikyti prie besikeičiančios situacijos rinkoje, bet kita vertus, ar atsiranda pagunda  darbuotoją atleisti iš darbo piktnaudžiaujant šiomis nuostatomis? (daugiau…)

Dėl elektros tiekimo linijų (stulpų), esančių žemės sklype

Energetikos pastatai – skirti energijos ar energijos išteklių gavybai, gamybai, perdirbimui ir pan. (įvairių tipų elektrinių, katilinių, transformatorių pastočių, skirstyklų, transformatorių, kuro perdirbimo ir kiti gamybiniai pastatai).

Šie statiniai yra skirti viešajam interesui – elektros energijos tiekėjo vykdomai veiklai – užtikrinti bei ypatingų visuomenės reikmių tenkinimui. Nekilnojamųjų daiktų savininkų žemės sklypuose esantys energetikos pastatai, (daugiau…)

Устроение на работу иностранцев (не граждан ЕС) в Литве на сезонную работу

Иностранец, который хочет работать сезонную работу в Литве, должен получить разрешение на работу. Разрешение на работу может быть выдано иностранцу, если в Литве нет работников, которые могут работать сезонную работу, т.е. нет специалистов должной  профессии, специальности, квалификации, которая соответствует требованиям по конкретным работам. Также сезонная работа должна быть в списке сезонных работ утверждённым приказом (daugiau…)

Устроение на работу иностранцев (не граждан ЕС) в Литве

Иностранец, который хочет работать в Литовской Республике, должен получить разрешение на работу, которую выдаёт Литовская биржа труда. Разрешение на работу может быть выдано иностранцу, если в Литве нет специалистов, должной квалификации исходя из требования работодателя.

Чтобы оформить разрешение на работу для иностранца, работодатель должен обратиться в территориальную биржу труда и зарегистрировать вакансию. (daugiau…)


Puslapis 1 iš 1012345...10...Paskutinis »

Ryšiai su visuomene

Raktažodžiai

advokatai advokatas advokatu bendrija Atleidimas Bankrotai Bausmės vykdymo atidėjimas Bendrija darbdavys fizinis asmuo juridinis asmuo kreditorius Lietuvos Aukščiausiasis Teismas Lietuvos Respublikos akcinių bendrovių įstatymas Lietuvos Respublikos civilinis kodeksas Lizingo sutartis magnuslex nuostatų paskolos sandoriai Senaties terminas Sutuoktinių prievolės vekseliai įstatų keitimas Žemės sklypo atidalijimas

Paieška

Kontaktai

Kalvarijų g. 98–39, LT-08211 Vilnius, Lietuva

+370 (5) 2199472 (tel./faks.) info@gremar.lt

2018 m. © Advokatų profesinė bendrija Markevičius, Lukoševičius ir partneriai. Be sutikimo kopijuoti ir platinti tinklapio informaciją draudžiama

Į viršų Į titulinį puslapį